ARQUIVO Empregabilidade

Cultural exchange as a competitive differential in the career

In times of crisis like the one we are facing these days, many companies begin to act with caution, restricting activities, shortening budget, and even dismissing professionals. Then there are those with a differential that really add to the construction of a successful company. This differential is also explored at the time of a hiring,

Como procurar emprego

Um dos meus programas semanais, Direto ao Ponto, na nossa fanpage no Facebook www.facebook.com/PontoPessoal foi sobre como procurar emprego. O marketing pessoal é com certeza estratégico para quem busca se empregar e para que tenhamos resultados sugiro alguns pontos: Assumir que estamos buscando emprego – para isso devemos nos vestir como se fóssemos trabalhar (afinal

Como se vender para um Headhunter

Já não é de hoje que o mercado busca em um profissional algumas características que, digamos, são básicas, porém, não só um, mas a grande maioria (se não a totalidade) dos headhunters não as encontram facilmente nos candidatos que buscam novos desafios. Uma delas é o inglês. Em 2012, a revista Exame divulgou através de

Seja quem o mercado quer – Revista Top View Fev 2016

Nosso diretor e também especialista em Marketing Pessoal, Adriano Tadeu Barbosa, foi fonte da matéria de capa da Revista TOP VIEW no Paraná em fevereiro de 2016, trazendo competências que o mercado busca nos profissionais atuais. Confira a matéria na íntegra através das imagens abaixo ou pelo link http://topview.com.br/edicoes-anteriores/?id=19140      

4 demissões por minuto no Brasil… e você tem feito o quê?

Nesta semana recebemos uma notícia um tanto quanto assustadora: 4 demissões por minuto são realizadas no Brasil nestes tempos. Eu realmente fico pensando o porquê tudo isso, onde vamos parar… mas logo reflito: o que essas pessoas estão fazendo ou antes mesmo que aconteça com elas, o que elas vêm fazendo… Bom, trabalho com marketing


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